Оазис здоровья
В санатории «ВИТА» помогают жить полноценно и долго
Санаторий-профилакторий «ВИТА» – лишь часть большой системы, которая называется ЛПО – лечебно-профилактическое объединение Сыктывкарского ЛПК (входит в Группу компаний Тайга). К нему относятся многопрофильная поликлиника, сам профилакторий с современной лечебной базой и собственным рестораном, а также сеть здравпунктов прямо на территории комбината. Здесь выстроили непрерывный процесс: диагностика, восстановление, поддержание здоровья. 56 лет опыта, современные технологии и гибкие форматы – от чекапов за пару дней без отрыва от работы до полноценных программ оздоровления.
Секреты долголетия
В ЛПО работа построена так, что в центре внимания – предупреждение болезней, а лечение при необходимости становится следующим шагом. Профилактическая медицина – это переход от «срочного ремонта» к «техобслуживанию» организма.
– Многие замечают проблемы лишь когда начинают болеть. Идут к врачу, получают таблетку и возвращаются в строй, но это может не дать долгосрочного результата, – рассказывает руководитель ЛПО Ксения Беляева. – Темп жизни высок, стресс давно стал нормой, а вредные привычки есть у многих. В таких условиях профилактика как культура здорового образа жизни является выходом. Для здоровья и долголетия нужны физическая активность, качественный сон, правильное питание, отказ от самолечения и психологический баланс.
Сотрудники Сыктывкарского ЛПК получают качественное медицинское сопровождение с первого дня работы в компании: медосмотры, консультации профильных специалистов и лечение в поликлинике, реабилитацию в санатории, стоматологическую помощь, прививки, диспансеризацию, поддержку репродуктивного здоровья и даже круглосуточную психологическую помощь.
Для руководителей и специалистов реализуется программа комплексного обследования (чекап) за один-два дня. Это дает возможность получить полное представление о состоянии здоровья и индивидуальный план действий. Для всех сотрудников проводятся ежегодные профосмотры с выявлением групп риска и маршрутизацией на восстановление.
Для сотрудников комбината в «ВИТЕ» действует программа льготного обслуживания. Она дает санаторию стабильную загрузку, позволяя держать цены для всех посетителей разумными, а выручку от услуг направлять на развитие и закупку нового оборудования.
В ЛПО подходят к здоровью как к единой системе. Поликлиника и санаторий работают в связке: сначала диагностика и лечение острого заболевания, затем закрепление результата в санатории. Врачи ведут пациента в едином информационном поле, исключая потерю данных.
Фильтр безопасности
Отличие поликлиники Сыктывкарского ЛПК от подобных медицинских учреждений – в стремлении сделать амбулаторное звено «фильтром безопасности», делая лечение в стационаре избыточным.
Если показатели пациента в норме, но движутся к критической границе, врачи начинают коррекцию сразу. По результатам осмотра выстраивают маршрутную карту на год. Терапевт и узкие специалисты работают вместе, формируя единый план коррекции состояния пациента.
Кадровая политика ЛПО построена по принципу «растить своих». Отсюда инвестиции не только в оборудование, но и в обучение, наставничество. Опытные врачи учат новых коллег видеть пациента, молодые – внедряют цифровые технологии и доказательную медицину.
От выходных до отпуска
«Оазис здоровья» ЛПО находится в Эжвинском районе Сыктывкара. Здесь лечат заболевания опорно-двигательного аппарата (артрозы, артриты, остеохондроз), сердечно-сосудистой системы (гипертония, ишемия), нервной системы (неврозы, бессонница, стресс). Отдельное направление – детский отдых: весенние и летние заезды с игровыми и образовательными программами, совмещенные с оздоровительными процедурами.
В санатории можно проходить амбулаторное лечение (несколько часов после рабочего дня), взять полноценную путевку с проживанием или путевку одного дня. В арсенале множество различных процедур: массажи, грязе- и водолечение, физиолечение, ингаляции, высокоинтенсивный лазер (HILT), ВТЭС, ВЛОК, SPA-процедуры и многое другое.
Особо востребованы короткие «Йога-выходные» и «Клуб выходного дня», когда за 2–3 дня проходит полная перезагрузка без отрыва от дел.
Немаловажный нюанс: поликлиника и санаторий соединены теплым переходом с другим социальным объектом Сыктывкарского ЛПК – спорткомплексом «Бумажник», где есть бассейн, тренажерный зал, зал для фитнеса. Врачи включают плавание в план лечения, а спортивные инструкторы корректируют нагрузки под диагнозы. Получается идеальная формула: медицина лечит, санаторий восстанавливает, спорт поддерживает.
Бизнес-подход к здоровью
ЛПО Сыктывкарского ЛПК, активного члена Коми Союза промышленников и предпринимателей, открыто и для других организаций города и республики.
Работодателям здесь предлагают концепцию корпоративного благополучия:
• качественные медосмотры сотрудников с выявлением предвестников заболеваний, в результате которого предприятие получает «паспорт здоровья» коллектива: структуру рисков и рекомендации;
• программу для предпенсионеров и работающих пенсионеров, по которой работодатель направляет сотрудника в санаторий бесплатно. Средства возвращаются из Социального фонда. Компания возвращает часть уплаченных взносов, сотрудник восстанавливает здоровье. В итоге снижаются количество и длительность больничных, растет лояльность персонала;
• программы восстановления сотрудников по ДМС под запрос.
ЛПО Сыктывкарского ЛПК становится медицинским хабом, избавляя жителей от поиска специалистов и поездок в другие регионы.
Ключевые направления развития ЛПО:
• цифровая трансформация: мониторинг состояния пациента между приемами, анализ многолетних данных для прогнозирования рисков;
• интеграция: диагностика, биостимуляция в санатории и функциональный тренинг;
• новая модель отношений: врач – партнер и коуч по управлению здоровьем.
Оксана Петрова
Фото из архива санатория «ВИТА»
Санаторий-профилакторий «ВИТА»
Сыктывкар, ул. Мира, 23
т. 8 (8212) 69-98-03
Имеются противопоказания, необходима консультация специалиста
Лицензия: Л41-01176-11/00367890 от 08.02.2017. Выдана Министерством здравоохранения Республики Коми
Реклама. АО «Сыктывкарский ЛПК». ИНН 1121003135. erid: 2VtzqwCaqM1
